Sábado 17/02/2018. Actualizado 01:00h

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Andalucía

El juicio será el 25 de enero

La justicia estrecha el cerco a la directiva de Heineken España con la imputación de dos nuevos directivos en Sevilla

Otro juzgado cita como imputados a dos asesores jurídicos de la multinacional cervecera por un delito de revelación de secretos

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Después de que Richard Weissend, presidente de Heineken España declarase como investigado el pasado 8 de enero, otro juzgado de Sevilla cita como imputado a dos directivos más de la empresa por utilizar información confidencial del denunciante en beneficio propio: el director de la asesoría jurídica de la empresa y otro asesor que depende de este último.


Heineken Heineken

Los tribunales de justicia están estrechando el cerco a la dirección nacional de la multinacional Heineken España. Y es que dos nuevos directivos han sido citados en calidad de imputados en su nueva denominación de investigados, en un caso que acumula ya varias denuncias por acoso laboral, revelación de secretos, así como el haber puesto en riesgo la salud de los trabajadores, además del tema estrictamente laboral del denunciante.

Las denuncias han sido presentadas por el doctor Andrés Pomares Alonso, que fue coordinador nacional de Medicina en el Trabajo de Heineken España desde 1995 hasta que fue despedido disciplinariamente el 3 de agosto de 2016.

En el caso ya están siendo investigados y han presentado declaración judicial el presidente de Heineken España, Richard Weissend,  y otros altos directivos como la directora de Recursos Humanos, Amalia Rodríguez Dacal.

Delito de revelación de secretos

Fuentes extraoficiales implicadas en el caso, explican a El Confidencial Autonómico que la principal novedad estos días es que en la denuncia, de la que se han abierto diligencias previas  en el Juzgado número 14 de Sevilla por la comisión de un presunto delito de revelación de secretos,  han sido imputados otros dos altos directivos de España de la multinacional cervecera: el director de la asesoría jurídica de la empresa y otro asesor que depende de este último.

Ambos comparecerán ante el juez en calidad de investigados por revelación de secretos el jueves 25 de enero a las 10:00h.

Tal y como pudo saber ECA hace unos días, los hechos se remontan al 25 de enero de 2016, cuando Andrés Pomares presentó una denuncia interna confidencial ante el Comité de Avisos del Código de Conducta  de Heineken siguiendo las indicaciones de un documento interno de algunos departamentos de la multinacional en España. Dicha denuncia fue ampliada el 2 de marzo.

Heineken España se saltó el protocolo

El Código de Conducta de Heineken establece que “se debe proteger la información secreta” y todos los miembros del Comité de Avisos del Código de Conducta de Heineken España eran conscientes de la obligación legal de secreto que tenían.

 A pesar de esta obligación de confidencialidad, los hechos que se denunciaron internamente de forma reservada, trascendieron y fueron utilizados como argumento al despido disciplinario del trabajador denunciante que se materializó pocos meses tarde de sus denuncias.

La denuncia presentada por Andrés Pomares, no sólo va dirigida contra quien ha sido el instructor del expediente y recibió la denuncia interna confidencial, sino también y sobre todo, contra quien se ha apropiado de la información confidencial y la ha utilizado en beneficio propio y perjuicio del trabajador denunciante.

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